|
Ngân hàng TMCP Đông Nam Á - SeABank là một trong những ngân hàng có mặt sớm nhất tại Việt Nam với vốn điều lệ hiện nay lên đến 5068 tỷ
đồng và quy mô nhân sự trên 1000 người. Với phương châm coi trọng nguồn nhân tài, chúng tôi luôn mong muốn có được những nhân sự tài
năng, tâm huyết và tạo tất cả những điều kiện để cán bộ nhân viên phát triển sự nghiệp của mình tại SeABank.
Để chuẩn bị cho kế hoạch phát triển mạng lưới, Ngân hàng Đông Nam Á cần tuyển những vị trí sau làm việc tại Kiên Giang:
|
STT
|
VỊ TRÍ
|
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
|
YÊU CẦU
|
| 1 |
Giám đốc/ Phó Giám đốc chi nhánh |
- Xây dựng, tổ chức các hoạt động của chi nhánh
- Hoạch định chiến lược phát triển của chi nhánh và PGD trực thuộc
- Xây dựng, quản lý và đảm bảo hoàn thành chỉ tiêu kế hoạch kinh doanh của CN và PGD trực thuộc
- Phối hợp với các phòng ban bộ phận chức năng thực hiện công tác phát triển và mở rộng mạng lưới SeAbank
- Quản lý công tác nhân sự và xây dựng đội ngũ kế cận
|
- Độ tuổi từ 30 - 45- Am hiểu địa bàn Kiên Giang
- Ít nhất 05 năm làm việc trong lĩnh vực tài chính ngân hàng, trong đó có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm đảm nhận vị trí quản lý tương đương hoặc 02 năm đảm nhận vị trí Trưởng phòng chuyên môn tại các chi nhánh hoặc Hội sở chính của Ngân hàng (Tín dụng/Kế toán/Quản lý rủi ro/Tái Thẩm định);
- Kỹ năng đàm phán, thuyết trình tốt
- Kỹ năng quản lý, tổ chức tốt
|
| 2 |
Trưởng phòng Khách hàng cá nhân/Doanh nghiệp |
- Đề xuất chiến lược và mục tiêu kinh doanh đối với thị trường khách hàng cá nhân/ doanh nghiệp.
- Chịu trách nhiệm về doanh số và công tác phát triển các đối tượng khách hàng cá nhân/ khách hàng doanh nghiệp trên địa bàn
- Phát triển và đào tạo nhân lực của phòng KHCN/ phòng KHDN
|
Độ tuổi từ 28 - 40
- Am hiểu thị trường địa phương, ít nhất 03 năm làm việc tại địa bàn Kiên Giang
-Tối thiểu 01 năm đảm nhận vị trí quản lý tương đương hoặc 02 năm đảm nhận vị trí KSV tín dụng tại các ngân hàng khác hoặc ít nhất 03 năm làm việc ở vị trí chuyên viên tín dụng;
- Kỹ năng đàm phán, thuyết trình tốt
- Kỹ năng phát triển khách hàng tốt.
|
| 3 |
Trưởng phòng Quản trị & Hỗ trợ hoạt động |
- Chịu trách nhiệm về các công tác liên quan đến quản trị và hỗ trợ hoạt động kinh doanh của chi nhánh.
- Giám sát việc hỗ trợ tín dụng và đặc biệt là phê duyệt việc tạo lập hợp đồng vay, đăng ký thế chấp. Kiểm soát tính tuân thủ của hồ sơ xin giải ngân trước khi giải ngân theo quy định của SeABank
|
- Độ tuổi từ 28 - 40
- Ít nhất 03 năm làm việc trong lĩnh vực tài chính ngân hàng tại địa bàn Kiên Giang trong đó tối thiểu 1 năm tại vị trí quản lý tương đương( Trưởng/ phó phòng Kế toán) hoặc 2 năm kinh nghiệm kiểm soát viên kế toán
- Hiểu biết và kinh nghiệm trong công tác hành chính nhân sự tổng hợp là một lợi thế.
|
| 4 |
Chuyên viên Quản lý Quan hệ khách hàng cá nhân/Doanh nghiệp |
- Chịu trách nhiệm về doanh số bán hàng & tiếp thị các sản phẩm và dịch vụ của SeABank tới đối tượng KHCN, KHDN
- Quản lý trực tiếp danh mục khách hàng cá nhân/ Doanh nghiệp; Phát triển thị trường & chăm sóc khách hàng cá nhân/ Doanh nghiệp trong phạm vi vùng hoạt động.
|
- Am hiểu thị trường địa phương
- Có kinh nghiệm làm kinh doanh, phát triển khách hàng ít nhất 01 năm
- Có khả năng đàm phán, thuyết trình, thuyết phục tốt
- Ưu tiên ứng viên người địa phương & có kinh nghiệm làm việc tại những ngân hàng khác;
|
| 5 |
Chuyên viên phát triển kinh doanh sản phẩm trả lương qua tài khoản |
- Chịu trách nhiệm về các chỉ tiêu mà Chi nhánh giao về việc phát triển các hợp đồng trả lương qua tài khoản với các doanh nghiệp.
- Phát triển danh mục khách hàng cá nhân để bán chéo các dịch vụ, sản phẩm của ngân hàng SeAbank.
|
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh/ Marketing;
- Kỹ năng phát triển khách hàng tốt;
- Kỹ năng thuyết trình, đàm phán tốt
- Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm tại vị trí tương đương ở các ngân hàng khác
|
| 6 |
Chuyên viên Hỗ trợ hoạt động |
-Làm việc dưới sự giám sát của Trưởng phòng Quản trị và Hỗ trợ hoạt động.
-Đảm nhận các công việc liên quan đến kế toán nội bộ, hạch toán các hợp đồng trả lương qua tài khoản.
|
- Có kinh nghiệm kế toán tổng hợp tại các doanh nghiệp trên địa bàn
- Trung thực, cẩn thận, có trách nhiệm cao trong công việc- Ưu tiên ứng viên sử dụng tốt phần mềm T24
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm kế toán trong lĩnh vực tài chính ngân hàng.
|
| 7 |
Chuyên viên Hỗ trợ tín dụng |
- Đảm nhận các công việc liên quan đến việc hỗ trợ và hạch toán hồ sơ tín dụng theo đúng quy định của SeABank, đặc biệt là soạn hợp đồng tín dụng, thực hiện việc đăng ký thế chấp, kiểm tra tính tuân thủ của hồ sơ vay trước khi trình Trưởng phòng QT&HTHĐ và trước khi khoản giải ngân được trưởng các phòng ban phê duyệt theo đúng quy định của SeABank. |
- Có kinh nghiệm làm việc tại vị trí Hỗ trợ tín dụng/ Teller trong ngân hàng
- Năng động, hoạt bát, có khả năng làm việc độc lập dưới áp lực cao
- Ưu tiên ứng viên sử dụng tốt phần mềm T24
|
| 8 |
Trưởng nhóm Teller( Kiểm soát viên kế toán) |
-Phê duyệt các giao dịch kế toán với khách hàng vượt hạn mức của Giao dịch viên
-Quản lý các Giao dịch viên và chất lượng hoạt động của nhóm;
-Kiểm tra, đối chiếu tất cả các giao dịch của các Teller tại Chi nhánh .
|
- Ít nhất 1,5 năm kinh nghiệm làm giao dịch viên trong lĩnh vực tài chính, ngân hàng.
-Ưu tiên những kiểm soát viên kế toán;
|
| 9 |
Teller(Giao dịch viên) |
-Phối hợp với các Chuyên viên Quản lý Quan hệ khách hàng cá nhân, Wellcome- Officer thực hiện công tác phát triển khách hàng;
-Thực hiện công tác phát triển khách hàng huy động;
-Trực tiếp thực hiện hoạt động giao dịch kế toán với khách hàng.
|
- Hình thức ưa nhìn
- Độ tuổi từ 20 – 25, cao từ 158 cm trở lên đối với nữ, 165 cm trở lên đối với nam.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm kế toán hoặc dịch vụ khách hàng hoặc đã có kinh nghiệm làm việc tại các ngân hàng khác
|
| 10 |
Nhân viên IT |
- Chịu trách nhiệm quản trị hệ thống CNTT tại chi nhánh
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của GDCN và Trưởng phòng CNTT tại Hội sở
|
- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm làm về quản trị mạng, lắp đặt, bảo trì và sửa chữa máy tính;
- Ưu tiên ứng viên nam và ứng viên đã có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực công nghệ thông tin ngân hàng.
|
YÊU CẦU CHUNG:
- Nam, nữ, ngoại hình khá, giao tiếp tốt
- Tốt nghiệp đại học chính quy trở lên chuyên ngành Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng( Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các chuyên ngành liên
quan đối với các vị trí Teller, Hỗ trợ tín dụng, Nhân viên IT, Chuyên viên phát triển kinh doanh sản phẩm trả lương qua tài khoản)
- Có khả năng làm việc nhóm, khả năng làm việc độc lập dưới áp lực cao
- Ưu tiên ứng viên có khả năng giao tiếp bằng Tiếng Anh.
|
Hồ sơ dự tuyển gồm có:
-Mẫu đơn xin dự tuyển tải về từ website: www.seabank.com.vn
-Bản sao các văn bằng có liên quan
- 02 ảnh 3x 4.
|
Hồ sơ xin gửi về:
Hội sở Ngân hàng Đông Nam Á, 25 Trần Hưng Đạo, Hoàn Kiếm, Hà Nội (phòng
hành chính tại tầng hầm) hoặc hộp thư
Địa chỉ email này đang được bảo vệ khỏi chương trình thư rác, bạn cần bật Javascript để xem nó
hoặc nộp trực
tuyến tại trang web: seabank.com.vn.
Ưu tiên ứng viên nộp hs dự tuyển sớm.
Hạn nhận hồ sơ: 17h ngày 31/08/2010.
|
|